>>查看公司介绍 绩效考核专员

工作地点: 武汉市 招聘人数: 1人 工作性质: 全职
工作经验: 1年以上 学历要求: 本科 年龄要求: 不限
性别要求: 不限 薪资待遇: 面议 更新日期: 2020-06-02

岗位职责:

    1.协作部门经理制定和完善公司绩效管理体系;
    2.对公司实施的绩效管理体系进行全程跟进、执行监督,并不断改进和完善规范;
    3.做好绩效管理体系各推行环节的指导及流程的培训工作;
    4.协助各部门领导开展评价工作,并解释各种相关制度性问题;
    5.根据绩效评价结果实施对员工的奖惩工作。

职位要求:

    1.人力资源管理或相关本科学历;
    2.1-3年的绩效管理模块实操工作经验,熟悉绩效管理体系各环节及操作流程;
    3.年龄25岁及以上;
    4.有绩效管理推行指导及培训的工作操作经验
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